在2013年关工委工作工作会议上的讲话

校党委副书记  关工委主任  胡凤娥

同志们下午好！

今天我们在这儿举行2013年校关工委工作会议很有必要。我校从1996年成立关心下一代工作委员会以来，在关心青年学生成才、关心年轻教职工成长方面做了大量扎实、细致工作，校关工委和从事关工委工作有关领导、老同志多次受到省教育系统关工委、盐城市关工委的表彰与奖励。2012年在校党委和行政的正确领导下，在所有从事关工委工作部门、单位，特别是各二级学院关工委大力支持下，我们顺利通过了省教育系统关工委对我校关工委工作常态化建设的考核。在此，我代表校党委对长期以来坚持在关心下一代工作岗位、默默做了大量基础性工作的离退休老同志、各部门、各二级学院的关工委工作人员表示衷心的感谢！

我要特别提到的是优集、机械、人文和博雅四个二级学院的关工委在搭建关工委工作平台方面做了许多有益的尝试，他们提供的本学院二级关工委展开工作的材料翔实、丰富，为我校去年顺利通过关工委工作常态化建设考核作了有力的支撑。

刚才陈金春同志传达和阐释了一系列会议和文件精神，孙琴同志总结和布置了2012、2013年我校关工委工作。下面就校关工委工作我再讲四点意见。

一是进一步增强使命感，充分发挥关心下一代工作重要作用。党的十八大报告指出：“努力办好人民满意的教育。教育是民族振兴和社会进步的基石。要坚持教育优先发展，全面贯彻党的教育方针，坚持教育为社会主义现代化建设服务、为人民服务，把立德树人作为教育的根本任务，培养德智体美全面发展的社会主义建设者和接班人。”关心下一代工作是学校教育工作的重要组成部分。从2008年初到现在，党和国家领导人先后41次对全国关心下一代工作作了批示或讲话。中央领导同志肯定江苏组织的“五老”义务监督网吧、创办校外教育辅导站和开展“四帮一”教育活动的工作和经验。省委书记罗志军在省委常委会上也勉励省关工委“不断创新，工作继续走在全国前面”。党中央国务院以及中央领导同志和省委省政府的重视、关心和肯定，给我们关工委工作指明了方向，提出了要求，成为推动关工委工作不断创新发展的持久动力。关心下一代工作，主要对象在教育系统，主要力量在教育系统，主要工作也在教育系统。高校的老教师、老干部、老职工参加关心下一代工作，对自己是老有所为，对青年学生是良师益友，对社会是作为老年志愿者为创新社会管理，维护社会稳定作贡献。因此，不仅老同志要增强投身这项事业的使命感，我校各部门、各二级学院也要进一步增强关心支持关心下一代工作的责任意识，充分认识关心下一代工作是育人的重要组成部分，关工委和参加关心下一代工作的老同志是教育工作的一支重要力量，把关心下一代工作摆上重要位置。各部门要主动关心关工委的重点工作，及时帮助解决关工委工作中的难题，为关工委发挥作用营造良好的工作氛围，全力支持帮助关工委做好工作。

二是进一步确立大局观念，把关心下一代工作与贯彻落实国家和省中长期教育规划纲要、我校第二次党代会制定的发展目标结合起来。坚持用科学发展观统领关心下一代工作，坚持用社会主义核心价值体系引领青少年，是关工委的工作宗旨和核心。“围绕中心、配合补充，因地制宜、量力而为，立足基层、注重实效”是教育系统关心下一代的工作方针。《国家中长期教育改革和发展规划纲要》提出，“把促进学生健康成长作为学校一切工作的出发点和落脚点”。我校第二次党代也提出：“积极营造有利于学生成长成才的良好氛围”，“继续发挥老同志在学校改革发展与人才培养中的积极作用”。国家和省的规划纲要以及我校的五年发展目标，都对改革人才培养模式，深入实施素质教育，促进学生全面发展提出了新的更高的要求。我们各级关工委要围绕这些要求，充分发挥自身优势，急党政之所急，想青年学生、教职工之所需，尽关工委之所能，服务广大青年学生、教职工，为加快教育改革与发展，促进学生和青年教职工的全面健康成长继续发挥独特作用。

三是进一步重视基层基础工作，努力实现真正意义上的关心下一代工作常态化。虽然，我们已经顺利通过了省教育系统关工委对我校关工委工作常态化建设的考核，但这仅仅是关工委工作的一个初级阶段，关工委工作还有更大的空间等待我们去开发，我们今天印发了两个文件：一个是《盐城工学院关心下一代工作委员会2013年工作计划》，目的是要求我校关工委各委员单位和各二级关工委对我校今年关工委工作的开展要心中有数；另一个是《关于转发江南大学党委办公室〈关于开展江南大学二级关工委工作常态化建设合格单位考核的通知〉的通知》，结合刚才陈金春同志辅导的《关于印发〈搭建教育系统关工委工作平台研讨会纪要〉的通知》（苏教关委〔2012〕11号）文件，目的就是从关工委委员单位如何为关工委搭建工作平台以及二级关工委如何进一步开展相关工作这两个方面引导我们与会同志作进一步深入思考。二级学院关心下一代工作是我校关工委工作最基层的基础性工作。我们说：没有基层工作的活跃，也就没有关工委的活力。今年是中国关工委和省关工委提出三年“基层工作年”的收官之年，虽然，我校的二级关工委的成立较晚，但是，我们已经有了一个良好的开头，我们一定要在这个好的开头的基础上，将工作向基层延伸，在基层落实。希望我校关工委更加注重抓基层、打基础，把长效机制真正建立健全起来并有效运转，把队伍发动组织起来并经常性地开展工作，把各项活动生动活泼地开展起来并求得实实在在的效果。只有这样，才能实现我校关工委工作真正意义上的常态化。

四是进一步形成合力，促进学校教育、家庭教育和社会教育的有效结合。青少年教育除了学校教育、家庭教育以外，社会教育也是一块重要的阵地，而目前社会教育又相对薄弱。在加强社会教育这方面，老同志——特别是我校的老教授、老专家、老职工——你们的优势更强。目前，我校身体条件允许的离退休教师、干部和职工近200名，你们曾长期在教育战线工作，爱孩子、懂教育、善诱导，是重要的社会教育人才资源。退休后，你们生活在社区，一头连着学校，一头连着社会，最有优势在学校、家庭与社会之间搭起桥梁、结起纽带。因此，我校关工委要充分利用和发掘这些优势，组织老教师主动与学校配合，与家庭协作，在学校与家庭教育的衔接点、空白区开展面对面、实打实的关爱活动，帮助青少年远离网吧等不良环境的诱惑，丰富校外生活，养成良好行为习惯和思想道德品质。特别是要关心青少年中的弱势群体，开展结对帮扶、帮教等活动，为预防和减少青少年违法犯罪，构建和谐社会贡献智慧和力量。

同志们，让我们共同努力，抓住机遇，以对青年学生、年轻教职工和学校未来高度负责的精神，脚踏实地、持之以恒，立足新起点，谋划新发展，进一步做好我校关工委、特别是二级关工委的基础性工作，为实现我校第二次党代会提出的五年发展目标再立新功！再创佳绩！